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Amenazan trabajadores de IMSS Bienestar en Tamaulipas con paro laboral

Podrían cerrar las unidades hospitalarias por no ser considerados en las vacaciones de Semana Santa, ya que tendrán que laborar jueves y viernes, y los de la Secretaría de Salud descansarán tres días
Por: Josué Escamilla/Ciudad Victoria El Día Martes 15 de Abril del 2025 a las 12:12

Adolfo Sierra Medina, dirigente sindical de la Sección 51 del Sindicato Nacional de los Trabajadores de la Secretaría de Salud
Autor: Baldemar Mijangos
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Ciudad Victoria, Tamaulipas. – Los trabajadores del área médica transferidos a IMSS Bienestar amenazan con cerrar las unidades hospitalarias, por no ser considerados en el paquete vacacional de Semana Santa, ya que tendrán que laborar jueves 17 y viernes 18, considerados inhábiles para el personal de salud.

Y es que el personal médico adherido al Organismo Público Descentralizado, se han manifestado en redes sociales en contra de la decisión de las autoridades, toda vez que “por disposición de oficinas centrales” no se les autorizaron los días de descanso en Semana Santa, como sí los tendrá el resto del personal que aún está bajo la responsabilidad de la Secretaría de Salud.

En ese sentido, el dirigente sindical de la Sección 51 del Sindicato Nacional de los Trabajadores de la Secretaría de Salud, Adolfo Sierra Medina, explicó que la dependencia de IMSS Bienestar generó varios oficios que más que informar causaron confusión entre la base trabajadora que se quejó de que la información oficial sea contradictoria.

Apenas el 10 de abril, se les había notificado que solo el personal del área de urgencias y atención a pacientes hospitalizados operarían con normalidad las 24 horas durante todo el periodo vacacional.

Sin embargo, fue el último oficio, IBT-CE-825-2025 generado este lunes 14 de abril, el que causó molestia e inconformidad, porque IMSS Bienestar solo les autorizó descansar un día; el 50 por ciento podrá hacerlo el jueves y el otro 50 por ciento el viernes santo, cuando los trabajadores de la Secretaría de Salud descansarán tres días: miércoles, jueves y viernes santo.

Sierra Medina reconoció que es cierto que la Ley Federal del Trabajo no considera como un período de descanso obligatorio en Semana Santa, pero es una tradición que autoricen a los trabajadores de la salud al menos dos días de esta semana, con la claridad de que se programan guardias o se presenta a trabajar el personal del llamado cuarto turno, es decir aquel que labora solo los fines de semana.

Ante las amenazas del paro laboral, Adolfo Sierra exhortó a la población a tomar precauciones y, en caso de requerir atención médica no urgente, programar sus consultas fuera de los días mencionados, para emergencias, el servicio de urgencias estará disponible sin interrupciones.

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